Социальная цифровизация

Председатель Агентства по делам государственной службы и противодействию коррупции прибыл в Алматы с рабочей поездкой


В мегаполисе Алик Шпекбаев проверил ход внедрения цифровых решений, исключающих коррупцию. Напомним, все цифровые проекты реализуются в Алматы на основе трех ключевых принципов. В первую очередь, обеспечение прозрачности и исключение условий для коррупции, второе – экономическая отдача, третье – повышение качества государственных услуг и удобства для горожан.
В Транспортном холдинге главе АДГСПК представили промежуточные результаты работы электронной системы «ОҢАЙ» и системы диспетчеризации общественного транспорта. Было отмечено, что система «ОҢАЙ» и автоматизированные парковки позволили вывести миллиардные средства из тени и вовлечь их в экономику города. В центре оперативного управления Департамента полиции председателю Агентства по делам госслужбы и противодействию коррупции рассказали об опыте внедрения развитых систем видеонаблюдения и предпринимаемых действиях по повышению качества работы службы «102».
Во время рабочего визита Алик Шпекбаев посетил и социальные объекты Алматы. Он провел в КазНУ им. аль-Фараби совещание с ректорами вузов по реализации основных направлений проекта «Саналы Ұрпақ», инициированного АДГСПК для внедрения новейших методов противодействия коррупции в сфере образования.
– Работа с подрастающим поколением играет принципиально важную роль в формировании антикоррупционной культуры. В соответствии с поручением Главы государства планомерно ведется работа по реализации рекомендаций ОЭСР. Сегодня мы достигли существенного прогресса в этом направлении, значительно сокращена бытовая коррупция, устранены многие административные барьеры и коррупционные риски в системе образования, – отметил глава ведомства.
Алик Шпекбаев проверил темпы внедрения цифровых решений по противодействию коррупцию в сферах здравоохранения и образования, посетил городскую клиническую больницу № 5 и частный детский сад «Зердеш», открытый на базе коттеджа.
Для минимизации коррупционных рисков и исключения человеческого фактора в городе внедрена автоматизированная система распределения мест в детские сады, первые классы и колледжи. У родителей появилась возможность круглосуточно контролировать очередь. В электронном виде ведется прием документов и зачисление детей в организации дополнительного образования. До конца первого квартала следующего года все госуслуги в сфере образования Алматы будут оказывать в цифровом формате.
Системные меры по повышению прозрачности и предупреждению коррупции принимаются и в сфере здравоохранения.
Уже в ближайшее время предполагается обновление всех наблюдательных советов при медицинских организациях. За исключением главных врачей и их заместителей в их составы войдут представители НПО, экспертной среды, медиасообщества и блогеры. Параллельно в медицинских организациях планируется реорганизовать службы внутреннего аудита, которые напрямую будут подотчетны только наблюдательным советам.
– Для прозрачности и искоренения коррупционных рисков 1С бухгалтерия всех медорганизаций будет интегрирована в ситуационный центр Управления здравоохранения города. Также планируется организовать ра­боту заведующих отделениями в формате open space. Это открытые и прозрачные кабинеты, расположенные рядом друг с другом, с локацией на первых этажах. По принципу полицентричности будет проведено укрупнение медицинских организаций. Пациенты в одном месте смогут получать все виды медицинской помощи, не тратя время на передвижение между клиниками и больницами города.


Виктор АНДРЕЕВ

 

Мы уверенно продвигаемся в международных рейтингах


Шолпан Джаманбалаева

Шолпан Джаманбалаева, проректор КазНУ имени аль-Фараби:
– В каждом Послании Пре­зи­дента находит отражение квинтэссенция государственной политики во всех сферах нашей жизни. Особое внимание Президент уделил качественному росту человеческого капитала через поддержку таких ключевых сфер нашего общества, как образование, наука и здравоохранение. Доведение расходов 10% от ВВП на эти сферы позволит обеспечить государственное развитие Казахстана в целом, а без этого невозможно войти в колоду передовых стран.
В то же время Президент говорит о том, что повышаются требования к качеству образования и подготовки в вузах. От этого зависит вхождение Казахстана в список 30 самых развитых государств.
Но все ли университеты и институты могут обеспечить сегодня такие качественные условия образования? Не секрет, что ряд высших учебных заведений страдает от дефицита профессионально-преподавательского состава. У многих из них слабая материально-техническая база, низкое качество содержание дисциплин. Поэтому Президент говорит, что на рынке образовательных услуг должны остаться только те вузы, которые действительно создают условия и обеспечивают конкурентоспособными специалистами. Мы поддерживаем этот тезис об укрупнении университетов в Казахстане, потому что это важная мера для усиления потенциала университетов и ориентирования на потребности реальной экономики.
Наш университет КазНУ им. Аль-Фараби поставил задачу войти в когорту элитных вузов мира и сегодня уверенно продвигается в международных рейтингах. В авторитетно престижном QS World University Rankings мы занимаем 220-е место среди 800 лучших вузов мира, которое определило это рейтинговое агентство. Среди стран СНГ перед нами только МГУ имени Ломоносова. И мы будем последовательно решать и дальше эту задачу, которую президент поставил до 2020 года: чтобы как минимум два заведения вошли в топ-200. Для того чтобы обеспечить новое качество подготовки специалистов, мы реализуем модель университета нового поколения под названием «Университет 4.0». Она подразумевает развитие двух важных платформ: научно-технологической и духовно-нравственной. Очень важно вовлекать в образовательную деятельность мощные инновационные корпорации. Мы это совершаем через партнерство с такими компаниями, как Microsoft, Konica Minolta, Alcatel, Samsung. В нашем университете они создали свои учебные научные центры, в которых обучаются студенты. И думаю, что подобные центры должны создавать и ведущие казахстанские компании.

 

Дорожно-патрульные полицейские пополнили алматинский банк крови на 30 литров


3

Визит в Республиканский центр крови стражи порядка нанесли в рамках недели дорожной безопасности.
– Донорство для нас – гражданский долг. Мы надеемся, что нам удалось внести свою лепту в развитие донорского движения. Присягой нам доверена защита конституционных прав и свобод граждан, поэтому данную акцию можно считать одним из методов выполнения поставленных задач. Это отличный воспитательный эффект при работе с личным составом, – сказал начальник городского Управления административной полиции Жандос Мураталиев.
Он также отметил, что полицейские не понаслышке знают, какие порой тяжелые последствия у дорожно-транспортных происшествий, как часто в них люди получают травмы и погибают. Наряду с оформлением ДТП  стражам порядка зачастую приходится оказывать первую медицинскую помощь пострадавшим в авариях.   
Напомним, с 12 по 18 ноября в стране объявлена неделя безопасности дорожного движения. Организаторами акции выступили Управление административной полиции Алматы, Республиканский центр крови, Общество Красного Полумесяца в Казахстане. Они выразили надежду, что алматинские водители пополнят ряды доноров крови в Казахстане в поддержку оказания помощи пострадавшим в ДТП.


Сауле РАХМЕТОВА

 

Первый музыкальный конкурс имени Батырхана Шукенова пройдёт в Алматы



Впервые на одной сцене встретятся исполнители на деревянных духовых инструментах. Конкурс пройдет с 26 по 30 ноября по пяти номинациям: флейта, гобой, кларнет, фагот и саксофон. Организатор мероприятия – Фонд имени Батырхана Шукенова при поддержке Фонда Булата Утемуратова.
В каждой номинации определены премии I, II и III степени, а также дипломы и звания дипломанта конкурса и лучшего концертмейстера. Общий призовой фонд конкурса составляет более 5 миллионов тенге.
Отбор музыкантов проходил онлайн.
– Состав конкурсантов очень крепкий, на мой взгляд, участвуют лучшие представители своей профессии. Столь высокий уровень обусловлен серьезными требованиями, которые предъявлялись к претендентам еще на этапе отбора. Впереди два тура, и это отличная возможность для музыкантов проявить себя, продемонстрировать артистические данные, умение играть в ансамбле и сольно, – прокомментировал член жюри Аким Мухатжанов.

Наталья ГЛУШАЕВА

 

Управление внутренней политики города Алматы объявляет конкурс на замещение вакантной должности директора коммунального государственного предприятия на праве хозяйственного ведения «Центр мониторинга и анализа» Управления внутренней политики города Алматы


Местонахождение: коммунальное государственное предприятие на праве хозяйственного ведения «Центр мониторинга и анализа» Управления внутренней политики города Алматы – г. Алматы, улица Кожамкулова, 77, индекс 050026, тел. 233-41-31, факс 233-41-31.
Дата и место проведения конкурса – 5 декабря 2018 года по адресу: г. Алматы, пл. Республики, 4, каб. 527.
Должностные обязанности: организация работы предприятия в соответствии с уставом предприятия; взаимодействие с городскими структурными подразделениями: комитетами, управлениями, департаментами, научными учреждениями; представление соответствующих отчетов в установленные сроки уполномоченному органу по вопросам деятельности предприятия. Общее руководство деятельностью предприятия; проведение работ по разработке, координация и реализация целевых программ и проектов в различных областях жизнедеятельности, разработка практических рекомендаций по внедрению стратегических планов развития города Алматы, проведение информационно-аналитической работы; анализ и прогнозирование развития социально-экономической и общественно-политической ситуации.
Требование к участникам конкурса:
– высшее образование;
– стаж руководящей работы не менее 5 лет.
Необходимые для участия в конкурсе документы:
– заявление об участии в конкурсе;
– резюме на государственном и русском языках;
– автобиография, изложенная в произвольной форме;
– копии документов об образовании, заверенные в установленном порядке;
– копия трудовой книжки, заверенная в установленном порядке;
– справка о состоянии здоровья.
Участник конкурса может представить дополнительную информацию, касающуюся его образования, стажа работы, уровня профессиональной подготовки (копии документов о повышении квалификации, присвоении ученых степеней и званий, научных публикациях, а также рекомендации от руководства с предыдущего места работы и т. п.).
Не может принимать участия в конкурсе лицо:
– моложе восемнадцати лет;
– ранее совершившее коррупционное правонарушение;
– имеющее непогашенную или не снятую в установленном законодательством Республики Казахстан порядке судимость;
– иные случаи, предусмотренные законодательством Республики Казахстан.
Документы должны быть предоставлены в течение 15 календарных дней с момента публикации объявления о проведении конкурса в местных средствах массовой информации (газетах «Алматы ақшамы», «Вечерний Алматы») по адресу: 050001, г. Алматы, пл. Республики, 4, каб. 508. Телефоны для справок: 271-67-28, 272-02-87.