Эффективная деятельность данного института способствует укреплению имиджа государственного аппарата и повышению доверия общества, сообщает Vecher.kz.
В соответствии с Положением об уполномоченном по этике, утвержденным Указом Президента Республики Казахстан от 29 декабря 2015 года № 153, уполно- моченный по этике – государственный служащий, осуществляющий деятельность по обеспечению соблюдения норм служебной этики и профилактики нарушений законодательства о государственной службе, противодействии коррупции и Этического кодекса государственных служащих Республики Казахстан (далее – Этический кодекс), а также консультирующий в пределах своих функций государственных служащих и граждан.
Уполномоченный по этике в своей деятельности руководствуется законами Республики Казахстан «О государственной службе Республики Казахстан», «О про- тиводействии коррупции», Этическим кодексом, настоящим Положением, а также иными законодательными актами Республики Казахстан.
В настоящее время качество и авторитет государственной службы напря- мую связаны с доверием общества к институтам государственной власти. В этой связи соблюдение государственными служащими норм служебной этики является важным требованием. С целью обеспечения данного направления в системе государственной службы был создан институт уполномоченного по этике. Данный институт направлен на укрепление дисциплины и культуры в государственном аппарате, а также на повышение доверия со стороны общества.
На сегодняшний день в государственных органах города Алматы функции уполно- моченного по этике выполняют 33 государственных служащих:
- 1 – персональная должность уполномоченного по этике в аппарате акима города Алматы;
- 22 – в территориальных государственных органах;
- 10 – на районном уровне.
Деятельность уполномоченного по этике охватывает следующие направления:
- Консультативно-разъяснительная работа. Оказывает государственным служащим методическую помощь по вопросам соблюдения норм этики и правильного применения стандартов поведения.
- Контроль и мониторинг. Осуществляет наблюдение за исполнением требований Кодекса этики и принимает соответствующие меры по выявленным нарушениям.
- Разрешение конфликтов. Рассматривает вопросы, связанные с этикой, возникающие внутри коллектива, содействует примирению сторон и выработке нейтральных решений.
- Профилактика. Организует мероприятия по снижению коррупционных рисков и предотвращению действий, противоречащих этическим нормам.
- Укрепление коллективного климата. Содействует созданию доверительных отношений между государственными служащими и улучшению морально-психологической обстановки.
Деятельность уполномоченного по этике способствует укреплению дисциплины в государственном аппарате и повышению профессиональной этики государственных служащих.
В результате его работы:
- повышается авторитет государственной службы;
- укрепляется доверие общества к государственным институтам;
- среди государственных служащих утверждаются принципы законности и этичности;
- формируется благоприятная атмосфера в трудовых коллективах.
Уполномоченный по этике является важным институтом в системе государственной службы. Он координирует мероприятия, направленные на соблюдение государственными служащими норм этики, обеспечивает законность и дисциплину.
Эффективная деятельность данного института способствует укреплению имиджа государственного аппарата и повышению доверия общества.
Главный специалист Департамента Агентства РК по делам государственной службы по городу Алматы Д. Олжабаев