Здесь участники получают теоретические знания и на практике отрабатывают то, чему обучались, сообщает Vecher.kz.
В Актюбинской области растет число граждан, осваивающих новую профессию через карьерные центры «Мансап».
По словам специалиста карьерного центра города Актобе Раимгуль Кожантаевой, в этом году 120 человек, зарегистрированных в качестве безработных, обучаются на курсах по различным специальностям с гарантированным трудоустройством.
«Целью проекта, реализуемого в рамках концепции развития рынка труда на 2024-2029 годы, является обеспечение занятости безработных и повышение их компетенций. Прием на курс начался 23 апреля. Сегодня на курсах парикмахера обучаются 10 человек, на курсах закройщика – 12, на курсах шитья – 9 человек. Кроме того, безработные будут проходить курсы кондитера, повара, слесаря-сантехника. Здесь участники получают теоретические знания и на практике отрабатывают то, чему обучались. До завершения курса им выплачивается стипендия в размере 43574 тенге. В прошлом году 160 человек освоили востребованные на рынке труда профессии. Из них 141 трудоустроены, 39 человек добровольно, по разным причинам отказались от продолжения обучения. Ждем безработных горожан в центре занятости, расположенном по адресу: ул. Некрасова, 112. Здесь будут даны консультации, направление на курсы», – говорит она.
Обучение проходит на будущих рабочих местах. Один из потенциальных работодателей – владелица салона красоты в жилом массиве Есет батыра Мадина Жалгасбаева. При ее салоне открыт учебный центр «Beautymania», где 10 безработных женщин обучаются парикмахерскому делу.
Гаухар Мусаева, одна из учениц, второй месяц изучает и стремится овладеть технологией мужских стрижек. Вместе с супругом она воспитывает шестерых детей.
«13 апреля я зарегистрировалась в центре «Мансап» в качестве безработной. Сейчас изучаю различные техники стрижки у квалифицированных специалистов. Радует, что после окончания курса мы можем работать в салоне красоты в течение года. Людям постоянно надо будет стричься, ухаживать за собой, так что спрос будет всегда, а значит, и возможность обеспечивать себя и свою семью», – уверена молодая женщина.
Стоит отметить, помимо стипендий, ученикам, карьерный центр ежемесячно оплачивает работодателю стоимость обучения, размер которого устанавливается региональной комиссией. Трудоустроить безработного, который прошел обучение, на постоянное рабочее место на срок не менее 12 месяцев – это обязательное условие для работодателей, желающих участвовать в проекте.
Ранее сообщалось, как проект JOLTAP помог астанчанке расширить свой бизнес.