В первую очередь повышение коснется «низкооплачиваемых» работников.
В Министерстве труда и социальной защиты населения рассказали о повышении размера минимальной заработной платы (МЗП), сообщает Vecher.kz.
«Согласно поручению Главы государства, озвученному в Послании народу Казахстана 1 сентября, с 1 января 2023 года размер минимальной заработной платы будет увеличен с 60 000 до 70 000 тенге», – сообщает пресс-служба Минтруда.
В соответствии с Трудовым кодексом РК, работодатели обязаны обеспечить работникам заработную плату на уровне не ниже МЗП. Благодаря этому вырастут денежные доходы порядка 1,8 млн наемных работников с зарплатой до 70 тыс. тенге, работающих во всех отраслях на предприятиях различных форм собственности.
В первую очередь повышение МЗП коснется «низкооплачиваемых» работников.
Во-вторых, работодатели, которые при установлении уровня зарплаты используют показатель МЗП, также будут пересматривать заработную плату других категорий работников с учетом межразрядной системы квалификаций.
Вместе с тем Глава государства поручил Правительству РК внедрить новую методику определения минимальной заработной платы, которая позволит поэтапно увеличивать ее размер.
«Во исполнение данного поручения специалисты Министерства труда и социальной защиты населения РК приступили к разработке методики определения МЗП, базирующейся на динамичном подходе и учитывающей основные экономические показатели», – отметили в министерстве.
МЗП является минимальным социальным стандартом в сфере труда и устанавливается ежегодно на соответствующий финансовый год законом РК «О республиканском бюджете».
Напомним, 1 сентября Президент Касым-Жомарт Токаев выступил с Посланием народу Казахстана. Глава государства заявил, что в стране поднимут минимальную заработную плату до 70 тыс. тенге.
Хочешь получать главные новости на свой телефон? Подпишись на наш Telegram-канал!