Как информирует пресс-служба ведомства, с 7 февраля 2022 года Агентство РК по финансовому мониторингу начинает отбор потенциальных сотрудников, сообщает Vecher.kz.
В агентстве предупреждают, что им нужны «талантливые молодые люди, имеющие чистую репутацию, высокий интеллект, креативное мышление и желающие внести вклад в экономическую безопасность страны».
К кандидатам на должность предъявляются следующие требования:
Потенциальным кандидатам необходимо:
Второй этап отбора – это оценка способностей и навыков (проверка уровня IQ, написание эссе, подготовка мотивационной речи). Третий этап – онлайн-собеседование в центральном аппарате ведомства.
Кандидаты, успешно прошедшие все этапы отбора, будут зачислены в пул молодых специалистов АФМ РК и рекомендованы для обучения в Академии правоохранительных органов Генеральной прокуратуры.
«Обучение будет проходить в течение пяти месяцев плюс месяц стажировки в органах Службы экономических расследований. После успешного завершения обучения в академии, выпускники будут приняты на службу в Агентство финансового мониторинга на должности оперуполномоченного (дознавателя), следователя или криминалиста», – говорится в сообщении.
При этом подчеркивается, что кандидаты при поступлении на правоохранительную службу должны быть готовы принять на себя ограничения, связанные с пребыванием на правоохранительной службе и антикоррупционные ограничения.
Хочешь получать главные новости на свой телефон? Подпишись на наш Telegram-канал!
Хочешь получать главные новости на свой телефон? Подпишись на наш Telegram-канал!